从成长到优秀

2010年度员工成长报告暨演讲比赛成功举办

历时一个月，由我司人力资源部门策划组织的2010年度员工成长暨演讲比赛（第一轮），经初赛、复赛、现场评议等阶段，于日前圆满结束。经过紧张的角逐，本轮比赛共产生一等奖3名，二等奖4名，三等奖5名。

此次活动自开展以来，深受广大员工的欢迎，现场旁听的人员往往需要加座才能安排得下。参赛的选手们一路走过，演讲的主题和内容从工作感悟到业务发展再到成长规划，越来越深入、专业，充分展现了必发集团员工自律成长、钻研业务、追求卓越的精神风貌。公司各位领导对本次活动也给予了相当的重视，董事长、总经理、常务副总经理、各业务部门领导以及管理顾问等，都在百忙中抽出宝贵时间亲临比赛现场，聆听演讲报告，即时指导工作。这种在比赛中交流，在演讲中解决工作困惑的形式，使得员工们在“总结—阐述—讨论”的递进式过程中，更加明确了方向，坚定了不断进取的步伐，树立了从成长迈向优秀的目标。

从首轮比赛的火热程度来看，“员工成长报告暨演讲比赛”已经逐渐深入全体员工之心。从活动开展伊始定位于为“新员工三年限期成长计划”把脉，发展至今，已经成为广大员工积极思考、努力求索的、展现风貌的综合大舞台。这一活动，极大地促进了公司内部交流和业务研讨，做为必发集团人才战略的有机组成部分，必将为企业的发展注入新的活力。